(بابكو تزويد) و(تمكين) تعززان فرص دعم المسار المهني والتطور الوظيفي ل141 موظفًا بحرينيًا منتسبا للشركة
%20%D9%88(%D8%AA%D9%85%D9%83%D9%8A%D9%86)%20%D8%AA%D8%B9%D8%B2%D8%B2%D8%A7%D9%86%20%D9%81%D8%B1%D8%B5%20%D8%AF%D8%B9%D9%85%20%D8%A7%D9%84%D9%85%D8%B3%D8%A7%D8%B1%20%D8%A7%D9%84%D9%85%D9%87%D9%86%D9%8A%20-44d243d3-44f3-4dcb-ab85-73dfccb5633a.jpeg)
وتأتي هذه الخطوة تماشيًا مع السياسات الداعمة للشركة بهدف استدامة توفير الخيارات النوعية لتعزيز إنتاجية الموظفين وحصولهم على فرص للترقي الوظيفي والقيادة، وذلك باستثمار البرامج التي تقدمها (تمكين) والموجهة لدعم التطور الوظيفي ورسم ومسارات مهنية تمكن المستفيدين من تطوير مهاراتهم وقدراتهم، بالإضافة إلى...
Redirecting to full article...