El contrato por escrito, un derecho del trabajador aunque haya sido contratado de manera verbal

La empresa está obligada a facilitar una copia escrita si el empleado así lo solicita, ya que de lo contrario se expone a sanciones económicas y a que se considere que la relación laboral es indefinida y a jornada completa — El despido por enfermedad deja de ser automático: estas son las consecuenci...

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