Ya entró en vigor: "El número de horas ordinarias de trabajo efectivo no podrá ser superior a 9 diarias"

Ya entró en vigor: "El número de horas ordinarias de trabajo efectivo no podrá ser superior a 9 diarias"

La transgresión de normas en materia de jornada laboral puede suponer multas de hasta 7.500 euros. Te puede interesar: Confirmado por ley: "El número de horas extraordinarias no podrá ser superior a ochenta al año"...

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