Entró en vigor: "Los trabajadores tienen derecho a disfrutar de 14 días festivos y no recuperables"

Entró en vigor: "Los trabajadores tienen derecho a disfrutar de 14 días festivos y no recuperables"

La norma que lo sostiene es el artículo 37.2 del Estatuto de los Trabajadores (Real Decreto Legislativo 2/2015). Más información: "Si trabajas más de 6 horas seguidas, tienes derecho a un descanso mínimo de 15 minutos"...

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