Confirmado por el Estatuto de Trabajadores: las empresas están obligadas a dar 1 hora de descanso retribuida por 1 extra

Por ley, cada hora extra trabajada debe compensarse con una hora de descanso pagada o su equivalente económico, y el límite anual general es de 80 horas.Más información: Pedro, el niño que pasó de vender huevos en el pueblo con su madre a facturar 2 millones con su aceite verde a los 84 años...

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