La ley lo confirma: trabajar más de 6 horas da derecho a 15 minutos de descanso, pero debe recuperarse en ciertos casos

Estos minutos de descanso no son considerados tiempo de trabajo efectivo, con lo cual, aunque estén protegidos por la ley, en ocasiones debe recuperarse. Más información: Los abogados coinciden: "El alcoholismo puede ser un motivo para recibir la incapacidad permanente"...

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