Es oficial: despido sin indemnización a los trabajadores que se vayan de vacaciones estando de baja

La justicia establece que si el viaje interfiere con la recuperación del trabajador, es motivo de despido disciplinario sin indemnización. Más información: Oficial: los trabajadores con al menos 1 año de antigüedad tienen derecho a una mayor indemnización por despido...

Redirecting to full article...