Hormis cette tranche d'âge spécifique, tant les retraités "dépassés" que les jeunes "paresseux" sont discriminés au travail, à la banque, dans la vie

Les discriminations liées à l'âge créent des stéréotypes comme les "jeunots" insouciants et les seniors "dépassés". Une tranche idéale, 35-55 ans, échappe à ces préjugés. Malgré ces jugements, un dialogue intergénérationnel reste possible et prometteur....

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