"Me despidió por ir a trabajar borracho tras el partido de España": Un abogado laboralista explica por qué el despido podría ser improcedente

Álvaro Ezquerra, abogado especializado en derecho laboral, desgrana en un vídeo de su perfil de TikTok los tres requisitos que deben darse para que una empresa despida de forma justificada a un empleado por acudir ebrio a su puesto...

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