El Supremo confirma que si te readmiten tras un despido improcedente, la empresa deberá descontar de tu sueldo el paro cobrado durante el periodo de cese

El Tribunal Supremo consolida el criterio de que los salarios de tramitación que abona la empresa tras una readmisión son incompatibles con la prestación por desempleo que el trabajador pudo haber percibido durante el tiempo que estuvo separado de su puesto...

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