Despiden a una camarera por beber dos tintos de verano durante una baja médica y acaban pagando una indemnización de 24.000 euros
La camarera estaba de baja cuando salió a cenar con unos amigos y acabó siendo despedida Despiden a un trabajador por usar de manera fraudulenta descuentos en su empresa y al final le tienen que indemnizar con 12.500 euros La ley laboral dice que está permitido el despido del trabajador si se va de...
Redirecting to full article...