L’onboarding : comment bien accueillir un nouvel employé dans son entreprise ?

Dans "l’onboarding", alias l’embarquement au sein d’une entreprise, les deux versants importants sont le fonctionnel et le relationnel. Souvent, ce dernier consiste à la description des tâches, le badge d’entrée, l’accès, parfois le plan de l’entreprise, le plan des bureaux… "Il y a 15-20 ans, l’int...

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